Tecnico de Reclutamiento y Selección de Personal (Online)
Tipo de Curso	Cursos Superiores
Método	Online/distancia
Categoría	Recursos Humanos (RRHH)
Formación Mínima Requerida	Consultar
Idioma	Castellano
Centro	Escuela ESAE
Lugar	España
Fecha de Inicio	Consultar
Duración	200 horas
Precio	250€

Nota importante

DIPLOMA Y ACREDITACIÓN
Una vez finalizado el curso, el alumno recibirá por parte de la Escuela de
Estudios Superiores de Administración y Empresa, bien en acto oficial o por correo
postal, el diploma que acredita el haber superado con éxito todas las pruebas de
conocimientos propuestas en el mismo.
Este diploma incluirá el nombre del curso, la duración del mismo, el nombre y
el DNI del alumno, la acreditación de que el alumno superó las pruebas propuestas y
la firma y sello del centro.

PRECIO / MODALIDAD
On line
250

Distancia
280

DURACIÓN
On line
200 horas

Distancia
200 horas

FINANCIACIÓN
Pago único por transferencia bancaria.

BOLSA DE EMPLEO
El alumno será incluido en la bolsa de empleo de EESAE desde el mismo
momento de su matriculación, accediendo a los derechos que de ella se derivan.
Este Master da la posibilidad al alumno a realizar de forma voluntaria y con
carácter general no retribuido (a decisión de la empresa), a realizar prácticas
empresariales complementarias.
Gracias al convenio firmado entre EESAE y la importante consultora TEA
CEGOS todos nuestros alumnos tendrán acceso a ofertas de empleo actualizadas y
recibidas por la consultora a las que podrán inscribirse directamente desde el aula
virtual del centro.

Objetivos

Una vez finalizado el curso, el alumno recibirá por parte de la Escuela de Estudios Superiores de Administración y Empresa, bien en acto oficial o por correo postal, el diploma que acredita el haber superado con éxito todas las pruebas de conocimientos propuestas en el mismo.

Fecha

INICIO Matrícula abierta durante todo el año. PLAZO DE FINALIZACIÓN El alumno cuenta con un periodo máximo de tiempo para la finalización del curso, este plazo es el siguiente: Cursos nivel experto o superior: el plazo será de 6 meses a contar desde el momento de matrícula, prorrogables por un mes en caso de causa justificada.

Material didáctico

MATERIAL DIDÁCTICO El alumno, una vez matriculado en uno de los programas formativos de EESAE, recibirá, en función de la modalidad elegida, todo la documentación pertinente para adquirir el conocimiento deseado: Claves de acceso a la plataforma on line: con estas claves el alumno accederá a toda la información otorgada por los tutores. Manuales de estudio: se accederá a los mismo en formato papel en la modalidad distancia y en formato digital en la modalidad on line. Legislación: los alumnos tendrán acceso, a través de la plataforma on line, a una base de datos con legislación y documentos oficiales, actualizada, y relacionada con el contenido del curso en el que se matricularon Documentación complementaria: en función del curso o master, se proporcionará accesos a paginas web relacionadas, articulos, software,

Sistema de Enseñanza

PLATAFORMA DE FORMACIÓN O LINE AULA VIRTUAL Se trata de una avanzada plataforma de e-learning, donde el alumno, haciendo uso de sus claves personales podrá beneficiarse de todas las ventajas que ofrece como son: Acceso a toda la documentación del curso Actualizaciones de los manuales y legislación Tutorías Servicios de contacto con otros alumnos mediante Chat y foros Glosario de términos y acceso a webs y software relacionados. ORGANIZACIÓN DEL ESTUDIO Al tratarse de formación on line o a distancia, el alumno deberá acomodar el estudio a su propia disponibilidad, organizando su horario de estudio y los plazos a cumplir. Para ello podrá contar con el apoyo del tutor o tutores asignados, que le indicará como es el contenido de cada módulo, tiempo estimado, tipo de evaluación, por donde empezar, etc
TUTORIA
Durante todo el tiempo que dure el curso o master el alumno contará con al menos un tutor personalizado que le apoyará en su estudio solventando todas las dudas que surjan, ayudando a comprender el contenido del manual y a resolver los casos prácticos. Para contactar su tutor el alumno dispone de un servicio a través del aula virtual donde podrá enviar sus comentarios que serán respondidos a través del mismo sistema en un plazo de 24-48 horas, salvo festivos.
EVALUACIÓN
Para superar el curso y obtener el diploma acreditativo, el alumno ha de superar todas las pruebas que para cada tema o cada modulo propongan los diferentes tutores. Estas pruebas podrán ser de diferentes tipos, test de conocimiento, casos prácticos, trabajos, investigaciones,Para enviar estas evaluaciones se hará uso del sistema habilitado en el aula virtual a tal efecto. El alumno deberá superar con éxito al menos el 90 % de las pruebas propuestas.
OTRAS ACCIONES
Durante el curso el tutor podrá proponer acciones para dinamizar el estudio en función de la disponibilidad de los alumnos, como debates en el Chat, participación obligatoria en foros,

Palabras asociadas a este Curso

Temario del Curso

- AREA ANALISIS Y DESCRIPCION DE PUESTOS
·DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS DE TRABAJO
·IDENTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS PROFESIONALES POR PUESTO DE TRABAJO
·GESTION Y DESARROLLO DE PERFILES PROFESIONALES: DISEÑO DE LAS FICHAS DEL CATALOGO DE PUESTOS
·HERRAMIENTAS Y CASOS PRACTICOS

- AREA DE PLANIFICACION DE PLANTILLAS
·INVENTARIO DE RECURSOS HUMANOS Y DEFINICIÓN DEL MODELO ORGANIZATIVO
·DIMENSIONAMIENTO DE LA PLANTILLA, ESTRUCTURADO A TRAVÉS DE RÁTIOS DE GESTIÓN
·PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS Y SISTEMA DE PREVISIÓN DE NECESIDADES
·HERRAMIENTAS Y CASOS PRACTICOS

- AREA SELECCION
·RECLUTAMIENTO DE PERSONAL
·PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL
·PLAN DE ACOGIDA DEL PERSONAL DE NUEVO INGRESO
·HERRAMIENTAS Y CASOS PRACTICOS

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