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Contenido Formativo para Personal Directivo de Empresa. Sector Metal
Tipo de Curso Cursos
Método Semipresenciales
Categoría Prevención de Riesgos Laborales
Formación Mínima Requerida Consultar
Idioma Castellano
Centro Bureau Veritas Formación
Lugar España
Fecha de Inicio Consultar
Duración 10 horas
Precio 90€ 

Nota importante

Precio

* Precio del Curso: 90 €
* Curso para Empresas, Organizaciones Empresariales o Administraciones: consultar precios

Subvenciones para trabajadores en activo: todas las empresas disponen de un Crédito Anual para la Formación con el que puedes subvencionar todo el importe del Curso. Bureau Veritas Formación ofrece además a las empresas el servicio de tramitación de la subvención actuando como Entidad Organizadora de la Formación.

Objetivos

Compromiso con la Calidad de Nuestros Cursos La Ley 31/1995, Ley Básica de Prevención de Riesgos Laborales, establece las obligaciones que tiene el empresario en materia de prevención de riesgos laborales. La obligación principal se origina o da lugar a lo que es el principal derecho de los trabajadores, el derecho a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo. La implicación y participación de todo el personal directivo es decisiva para conseguir la integración de la prevención en todos los niveles de la organización, con el objetivo primordial de eliminar o reducir los riesgos a los que están prevención expuestos todos los trabajadores. El contenido formativo para el Curso Formativo para Personal Directivo de Empresa sigue las directrices y duración establecidas en el principio de Acuerdo sobre Formación y Promoción de la Seguridad y Salud en el Trabajo del Sector del Metal. Objetivos Que los participantes adquieran las competencias, es decir, conocimientos, habilidades y actitudes relacionadas integración, organización y planificación de la Prevención de Riesgos Laborales en la empresa, según Acuerdo sobre Formación y Promoción de la Seguridad y Salud en el Trabajo del Sector del Metal y la normativa de prevención de riesgos laborales vigente. Al finalizar la acción formativa, los participantes serán capaces de: * Implicar a toda la organización en la integración de la prevención en el sistema general de gestión de la empresa. * Identificar la documentación legal en materia de prevención de riesgos laborales que debe tener la empresa. * Conocer las obligaciones y responsabilidades de todo el personal en materia de prevención de riesgos laborales. * Distinguir las diferentes modalidades de organización preventivas que puede llevar a cabo la organización en la gestión de la prevención de riesgos laborales. * Planificar la prevención de riesgos laborales de la organización. * Aplicar métodos de cálculo de los costes de accidentes. * Interpretar la normativa y responsabilidades, derechos y obligaciones en materia de prevención de riesgos.

Fecha

Duración La duración del Curso es de 10 horas lectivas. Se impartirá en modalidad SEMIPRESENCIAL: * Presencial: 3 horas. * Teleformación: 7 horas: se dispondrán de todos los contenidos en formato multimedia, la documentación en PDF, Casos Prácticos y Test de evaluación, así como un Tutor personalizado para la atención del alumno. Consulte con la Delegación deBureau Veritas Formación las fechas para la realización de la parte presencial del Curso.

Requisitos

Destinatarios El Curso Contenido Formativo para Personal Directivo de Empresa está dirigido a todas aquellas personas que tengas responsabilidades directivas en cualquier área de gestión de una empresa del sector de la construcción.

Palabras asociadas a este Curso


Información Adicional

Titulación oficial: Los participantes en el Curso recibirán a la finalización del mismo el Certificado del Curso Contenido Formativo para Personal Directivo de Empresa. 10 Horas. Titulación expedida por Bureau Veritas Formación


Temario del Curso

Programa

1. Integración de la Prevención en la Gestión de la Empresa. Obligaciones y Responsabilidades
* Seguridad del Producto.
* Prevención en Términos de Gestión.
* Manual y Documentación en la Gestión de la Prevención.
* Integración de la Prevención con los Diferentes Sistemas. Gestión Total.
* Auditorías Internas.
* Funciones, Obligaciones y Responsabilidades.
2. Organización y Planificación
* Plan de Prevención de Riesgos Laborales.
* Evaluación de Riesgos.
* Planificación de la Prevención.
* Sistemas de Control sobre los Riesgos Existentes.
* Modalidades Preventivas.
3. Costes de Accidentabilidad y Rentabilidad de la Prevención. Normativa Básica en Prevención
* Costes de Accidentes de Trabajo.
* Métodos de Cálculo de los Costes de los Accidentes.
* Introducción al Ámbito Jurídico.
* Legislación Básica y de Desarrollo.


PROGRAMA
Contenido Formativo para el Personal Directivo
1.- Integración de la Prevención en la Gestión de la Empresa. Obligaciones y Responsabilidades
2.- Organización y Planificación
3.- Costes de Accidentalidad y Rentabilidad de la Prevención. Normativa Básica en Prevención


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